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JANコード

9784492558157

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1980

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発売日:2022年07月 / ジャンル:ビジネス・経済 / フォーマット:本 / 出版社:東洋経済新報社 / 発売国:日本 / ISBN:9784492558157 / アーティストキーワード:遠藤功

内容詳細:相次ぐ不正・不祥事。現場に活力がない。上にものが言えない。優秀な社員が辞める。イノベーションが生まれない。すべての元凶は「組織風土の劣化」だ！組織を強くする実践的ヒントが満載！３つのケースと２２の事例から学ぶ！目次:第１部　カルチャーの「正体」を理解する（日本企業が低迷する本当の理由/ 組織風土とはいったい何か/ 組織文化とはいったい何か　ほか）/ 第２部　カルチャー変革の「ツボ」を学ぶ（現場からのカルチャー変革―３つのケースから学ぶ/ 「ＬＯＦＴ」なカルチャーを生み出すための９つのポイント/ デジ・・・

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「現場からの風土改革」で組織を再生させる処方箋 遠藤 功 東洋経済新報社カルチャーヲケイエイノドマンナカニスエル エンドウ イサオ 発行年月：2022年07月08日 予約締切日：2022年05月24日 ページ数：368p サイズ：単行本 ISBN：9784492558157 遠藤功（エンドウイサオ） 株式会社シナ・コーポレーション代表取締役。早稲田大学商学部卒業。米国ボストンカレッジ経営学修士（MBA）。三菱電機、複数の外資系戦略コンサルティング会社を経て、現職。2006年から2016年まで早稲田大学ビジネススクール教授を務めた。2020年6月末にローランド・ベルガー日本法人会長を退任。同年7月より「無所属」の独立コンサルタントとして活動している。多くの企業で社外取締役、経営顧問を務め、次世代リーダー育成の企業研修にも携わっている。株式会社良品計画社外取締役。SOMPOホールディングス株式会社社外取締役。株式会社ネクステージ社外取締役。株式会社ドリーム・アーツ社外取締役。株式会社マザーハウス社外取締役。ベストセラー著書多数（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1部　カルチャーの「正体」を理解する（日本企業が低迷する本当の理由／組織風土とはいったい何か／組織文化とはいったい何か　ほか）／第2部　カルチャー変革の「ツボ」を学ぶ（現場からのカルチャー変革ー3つのケースから学ぶ／「LOFT」なカルチャーを生み出すための9つのポイント／デジタル時代のカルチャー創造）／第3部　ケイパビリティをアップグレートせよ（「ケイパビリティとしての現場力」を鍛え直す／現場からイノベーションを起こす） 相次ぐ不正・不祥事。現場に活力がない。上にものが言えない。優秀な社員が辞める。イノベーションが生まれない。すべての元凶は「組織風土の劣化」だ！組織を強くする実践的ヒントが満載！3つのケースと22の事例から学ぶ！ 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理