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JANコード

9784897617916

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発売日:2019年12月 / ジャンル:社会・政治 / フォーマット:本 / 出版社:労働新聞社 / 発売国:日本 / ISBN:9784897617916 / アーティストキーワード:鈴木孝嗣

内容詳細:本書は、ドラマクイーン、ナルシスト、ブレイマーなど、異常な言動をとる「残念な管理職」（その行動の多くは、パワハラに該当する可能性があります）の特徴を概観し、部下としての対処法を解説します。共著者の一人である特定社会保険労務士の鈴木氏が「残念な管理職」の実態分析と対応策を整理し、産業医として数多くの会社の現場を見てきた精神科医（医学博士）の長谷川氏が、異常な言動をとる管理職について、精神医学的な視点から分析を行っています。目次:第１章　ドラマクイーンとは何か？（ドラマクイーンとは何か？/ ドラマク・・・

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鈴木　孝嗣 長谷川　崇 労働新聞社アナタノカイシャニドラマクイーンハイマセンカ　ザンネンナカンリショクヘノタイショホウ スズキ　タカツグ ハセガワ　タカシ 発行年月：2019年12月19日 予約締切日：2019年12月03日 ページ数：124p サイズ：単行本 ISBN：9784897617916 第1章　ドラマクイーンとは何か？（ドラマクイーンとは何か？／ドラマクイーン以外の「残念な管理職」／パワーハラスメント／なぜ、ビジネスの世界で異常な言動を取る管理職が多いのか？）／第2章　「残念な管理職」への対処法（その1ー自己解決または社内のリソースを利用）（日々の対処法／「残念な管理職」の上司に相談する／人事部に相談する／産業医に相談する／労働組合に相談する／内部通報制度（Whistle　blowing）／自ら、行動する）／第3章　「残念な管理職」への対処法（その2ー社外のリソースを利用）（準備行為／自分で会社に要求する／社外の紛争解決手続きの利用／ADR（裁判外紛争解決手続き）／司法手続き（民事訴訟））／第4章　異常な言動の管理職のパーソナリティー障害や精神疾患との関連性（異常な言動の管理職に潜む、パーソナリティー障害と精神疾患の可能性／パーソナリティー障害と精神疾患） 本書は、ドラマクイーン、ナルシスト、ブレイマーなど、異常な言動をとる「残念な管理職」（その行動の多くは、パワハラに該当する可能性があります）の特徴を概観し、部下としての対処法を解説します。共著者の一人である特定社会保険労務士の鈴木氏が「残念な管理職」の実態分析と対応策を整理し、産業医として数多くの会社の現場を見てきた精神科医（医学博士）の長谷川氏が、異常な言動をとる管理職について、精神医学的な視点から分析を行っています。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理